Changemaking adalah kemampuan penting di abad ke-21
Keterampilan Changemaking mendukung individu dan organisasi menciptakan dampak positif melalui solusi inovatif, kolaborasi, dan teknologi, menghadapi tantangan sosial dan lingkungan di dunia yang kompleks!
Kemampuan memahami perspektif diri dan orang lain, lalu menggunakan pemahaman itu untuk bertindak demi kebaikan bersama.
Kemampuan berkontribusi dan berkolaborasi, dengan aktif mencari peluang dalam tim
Pemimpin yang menyusun visi, misi dan memastikan semua anggota tim adalah seorang inisiator dan mengerti gambaran besar di balik tujuan bersama
Proses menciptakan solusi inovatif, efektif, dan berkelanjutan untuk membantu masalah sosial masyarakat